选择题:绩效考核是对客观行为及其结果的主观评价,容易出现误差,导致误差的原因有()。A.晕轮效应 B.从众心理 C.偏见效应 D.鲤鱼效应 E.近期效迨

题目内容:

绩效考核是对客观行为及其结果的主观评价,容易出现误差,导致误差的原因有()。

A.晕轮效应 B.从众心理 C.偏见效应 D.鲤鱼效应 E.近期效迨

参考答案:
答案解析:

下列营销策略中,用于确定目标市场的营销策略有()。A.成本领先营销策略 B.无差异性营销策略 C.差异性营销策略 D.撇脂营销策略 E.集中性营销策略

下列营销策略中,用于确定目标市场的营销策略有()。A.成本领先营销策略 B.无差异性营销策略 C.差异性营销策略 D.撇脂营销策略 E.集中性营销策略

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女性,35岁,被人用铁棍击伤头部,立即出现昏迷,送医院途中清醒,并可与家人谈话,但头痛、呕吐明显。入院查体时呈昏迷状态,左瞳孔直径 0.5 cm,右侧 0...

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技术供需双方对技术所有权、使用权和收益权进行转移的契约行为是()。A.技术交易 B.技术转移 C.技术合作 D.技术合同

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将企业生产物流划分为大量生产、单件生产和成批生产三种类型的依据是()。A.生产专业化的程度 B.工艺过程的特点 C.生产方式 D.物料流经的区域

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某上市公司2011年的营业额为15亿元,息税前利润为3. 2亿元,公司的资产总额为48亿元,负债总额为32亿元,债务年利息额为1.2亿元。公司计划2012...

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