选择题：用人单位制定的劳动规章制度违反法律、法规规定的，由()责令改正.A:工会组织 B:人民法院 C:劳动行政部门 D:金安机关

题目内容：

用人单位制定的劳动规章制度违反法律、法规规定的，由()责令改正.

A:工会组织 B:人民法院 C:劳动行政部门 D:金安机关

参考答案：

答案解析：

依据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（二）》，在诉讼活动中用人单位分立为若干单位的，其分立前发生的劳动争议，应当由()作为当事人.A:分

依据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（二）》，在诉讼活动中用人单位分立为若干单位的，其分立前发生的劳动争议，应当由()作为当事人.A:分

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