选择题:关于绩效管理的说法正确的是()。 A.绩效考核的程序为制定考核计划、收集有关考核资料、技术准备、分析评价和绩效考核结果的应用 B.通过指导记录收...

题目内容:

关于绩效管理的说法正确的是()。 A.绩效考核的程序为制定考核计划、收集有关考核资料、技术准备、分析评价和绩效考核结果的应用 B.通过指导记录收集有关绩效考核资料的,可只记录员工的行动 C.绩效管理是事前计划、事中管理和事后考核所形成的的三位一体的系统 D.绩效管理在人力资源管理体系中占据着基础性的地位

参考答案:
答案解析:

人员推销的基本形式有()。 A.上门推销 B.竞赛推销 C.柜台推销 D.会议推销 E.直接推销

人员推销的基本形式有()。 A.上门推销 B.竞赛推销 C.柜台推销 D.会议推销 E.直接推销

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某商品的单位总成本为800元,售价加成率为20%,用售价加成定价法计算的销售价格为()元。 A.800 B.900 C.1000 D...

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拉式促销策略适用于()的商品。 A.单位价值低、流通环节多、市场需求小 B.单位价值低、流通环节多、市场需求大 C.单位价值高、流通环节少...

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适合于零星小商品、贵重商品和容易损坏商品的人员推销形式是()。 A.广告 B.上门推销 C.门市推销 D.会议推销

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在商品储存策略中,定位储存的缺点是()。 A.不能避免商品间相互影响 B.存储空间平均利用率较低 C.难以实施针对性保管 D.出入库...

在商品储存策略中,定位储存的缺点是()。 A.不能避免商品间相互影响 B.存储空间平均利用率较低 C.难以实施针对性保管 D.出入库...

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