题目内容：
企业的（ ）文化是由企业的法律形态、组织形态和管理形态构成外显文化，它是企业文化的中坚和桥梁。
A.物质
B.行为
C.制度
D.精神
参考答案：
答案解析：
选择题：企业的（ ）文化是由企业的法律形态、组织形态和管理形态构成外显文化，它是企业文化的中坚和桥梁。
- 题目分类：国家电网招聘
- 题目类型：选择题
- 查看权限：VIP
国家电网有限公司的企业精神内涵是：始终保持强烈的（ ），向着世界一流水平持续奋进，敢为人先、勇当排头，不断超越过去、超越他人、超越自我，坚持不懈地向更高质量发展
国家电网有限公司的企业精神内涵是：始终保持强烈的（ ），向着世界一流水平持续奋进，敢为人先、勇当排头，不断超越过去、超越他人、超越自我，坚持不懈地向更高质量发展、向更高目标迈进，精益求精、臻于至善。
国家电网于（ ）年发布了《国家电网公司履行社会责任指南》。
国家电网于（ ）年发布了《国家电网公司履行社会责任指南》。
2018年12月25日，在第六届中国企业新媒体年会上，国家电网有限公司新媒体一级账号（ ）荣获“2018年度中央企业最具影响力新媒体账号”“2018年中国企业最
2018年12月25日，在第六届中国企业新媒体年会上，国家电网有限公司新媒体一级账号（ ）荣获“2018年度中央企业最具影响力新媒体账号”“2018年中国企业最具影响力新媒体账号”。公司系统有七个新媒
国家电网有限公司明确提出，要以品牌形象展示内在品质，以责任表率展现道德力量，让新闻更有（ ），让传播更有广度，让责任更有高度，让品牌更有（ ）。
国家电网有限公司明确提出，要以品牌形象展示内在品质，以责任表率展现道德力量，让新闻更有（ ），让传播更有广度，让责任更有高度，让品牌更有（ ）。
做优增值业务指围绕综合能源、电能替代、增量配电、能源服务等业务，打通智慧能源全产业链，构建开放共享的智慧能源服务平台。（ ）
做优增值业务指围绕综合能源、电能替代、增量配电、能源服务等业务，打通智慧能源全产业链，构建开放共享的智慧能源服务平台。（ ）