题目内容：
当工时变动百分比大于工资率变动百分比时，劳动力供给弹性（ ）。
A．小于1 B．等于1
C．大于l
D．等于或大于l
参考答案：
答案解析：
单选题：当工时变动百分比大于工资率变动百分比时，劳动力供给弹性（ ）。
- 题目分类：中级人力资源管理
- 题目类型：单选题
- 查看权限：VIP
B．等于1
C．大于l
D．等于或大于l
B．等于1
C．大于l
D．等于或大于l
通过找出组织或员工工作绩效中的差距，制定并实施有针对性的改进计划来提高员工绩效水平的过程被称为（ ）。
通过找出组织或员工工作绩效中的差距，制定并实施有针对性的改进计划来提高员工绩效水平的过程被称为（ ）。 A．绩效计划 B．绩效辅导 C．绩效反馈 D．绩效改进
膜动转运 （ ）
膜动转运 （ ）
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