不定项选择题:小李解决劳动争议的途径有( )。 题目分类:企业管理知识 题目类型:不定项选择题 查看权限:VIP 题目内容: 小李解决劳动争议的途径有( )。 A.双方协商和解 B.裁决 C.仲裁 D.诉讼 参考答案: 答案解析:
假设仲裁机构受理了海云公司的仲裁申请,仲裁过程中海云公司与金辰公司达成调 解协议,可以哪种方式结案?( ) 假设仲裁机构受理了海云公司的仲裁申请,仲裁过程中海云公司与金辰公司达成调解协议,可以哪种方式结案?( )A.撤回仲裁申请 B.仲裁庭作出准许撤回仲裁申请的裁决 分类:企业管理知识 题型:不定项选择题 查看答案
下列情形中,最不适合采用人工控制的是( )。 下列情形中,最不适合采用人工控制的是( )。A.难以界定、预计或预测的错误的情况 B.大量或重复发生的交易 C.大额、异常或偶发的交易 D.监督自动化控制的有 分类:企业管理知识 题型:不定项选择题 查看答案
以下构成共同海损必须具备的条件有( )。 以下构成共同海损必须具备的条件有( )。A.共同海损的危险必须是共同的,采取的措施是合理的,但并非共同海损成立的前提条件 B.共同海损的危险必须是真实存在的而 分类:企业管理知识 题型:不定项选择题 查看答案
有关企业集团作用描述正确的是( )。 有关企业集团作用描述正确的是( )。A.大型企业集团是国民经济的中坚力量 B.组建大型企业集团是产业结构升级换代的重要途径 C.大型企业集团是推进技术进步的唯 分类:企业管理知识 题型:不定项选择题 查看答案