劳动法基本原则的作用包括( )。A.反映劳动法律部门的特点 B.是指导性的法律规范C.指导劳动法的制定、修改和废止 D.指导劳动法的实施E.有... 劳动法基本原则的作用包括( )。A.反映劳动法律部门的特点 B.是指导性的法律规范C.指导劳动法的制定、修改和废止 D.指导劳动法的实施E.有... 分类:林学 题型:问答题,简答题 查看答案
需求不足性失业的具体表现形式包括( )。A.摩擦性失业 B.结构 C.增长差距性失业D.周期性失业E.季节性失业 需求不足性失业的具体表现形式包括( )。A.摩擦性失业 B.结构 C.增长差距性失业D.周期性失业E.季节性失业 分类:林学 题型:问答题,简答题 查看答案
福利的特性包括( )。A.福利支付以劳动为基础 B.法定性C.企业自定性 D.灵活性E.公平性 福利的特性包括( )。A.福利支付以劳动为基础 B.法定性C.企业自定性 D.灵活性E.公平性 分类:林学 题型:问答题,简答题 查看答案
关于节俭,正确的说法是( )。A.节俭纯属个人之事,不适宜作为普遍性的要求B.节俭是物质短缺时代的特殊要求,在物质产品充裕情况下无须节俭C.节... 关于节俭,正确的说法是( )。A.节俭纯属个人之事,不适宜作为普遍性的要求B.节俭是物质短缺时代的特殊要求,在物质产品充裕情况下无须节俭C.节... 分类:林学 题型:问答题,简答题 查看答案
在市场经济条件下,通过( )来实现人力资源的配置。A.雇主的选择 B.国家安排 C.劳动力市场D.双向选择 在市场经济条件下,通过( )来实现人力资源的配置。A.雇主的选择 B.国家安排 C.劳动力市场D.双向选择 分类:林学 题型:问答题,简答题 查看答案