选择题：下列针对集体合同的描述，错误的是().A:集体合同是一种劳动协议 B:集体合同是特定当事人之间订立的协议 C:劳动行政部门自收到集体合同文本之日起30日内未提出

题目内容：

下列针对集体合同的描述，错误的是().

A:集体合同是一种劳动协议 B:集体合同是特定当事人之间订立的协议 C:劳动行政部门自收到集体合同文本之日起30日内未提出异议的，集体合同即行生效 D:必须是书面合同，其生效要经过特定程序

参考答案：
答案解析：

下列关于劳动力供给方遇到的摩擦力的相关表述错误的是().A:劳动力流动是有成本的，导致劳动力流动受到限制 B:劳动者很不愿意接受工资水平的下降 C:当劳动者认为

下列关于劳动力供给方遇到的摩擦力的相关表述错误的是().A:劳动力流动是有成本的，导致劳动力流动受到限制 B:劳动者很不愿意接受工资水平的下降 C:当劳动者认为

分类： 人力资源管理专业知识与实务(中级)  题型：选择题
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通过管理者与员工进行持续的沟通，预防或解决绩效周期内可能存在的问题，以确保更好地完成绩效计划的过程称为().A:绩效考核 B:绩效监控 C:绩效计划 D:绩效反

通过管理者与员工进行持续的沟通，预防或解决绩效周期内可能存在的问题，以确保更好地完成绩效计划的过程称为().A:绩效考核 B:绩效监控 C:绩效计划 D:绩效反

分类： 人力资源管理专业知识与实务(中级)  题型：选择题
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矩阵组织形式在()环境中较为有效.A:简单/动态 B:复杂／动态 C:简单／静态 D:复杂／静态

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分类： 人力资源管理专业知识与实务(中级)  题型：选择题
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护士应该获得的信息是；临床应用氯化钾，最重要的、绝对禁忌是A:口服给药 B:连续给药 C:注射给药 D:直接静脉注射 E:静脉滴注给药

护士应该获得的信息是；临床应用氯化钾，最重要的、绝对禁忌是A:口服给药 B:连续给药 C:注射给药 D:直接静脉注射 E:静脉滴注给药

分类： 人力资源管理专业知识与实务(中级)  题型：选择题
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