多选题：2011年7月1日，甲开始在乙公司工作。2011年7月31日，乙公司书面通知甲订立书面劳动合同，遭到甲的拒绝。根据劳动合

题目内容：
2011年7月1日，甲开始在乙公司工作。2011年7月31日，乙公司书面通知甲订立书面劳动合同，遭到甲的拒绝。根据劳动合同法的规定，下列表述正确的有（　　）。 A． 乙公司应当书面通知甲终止劳动关系
B． 乙公司可以口头通知甲终止劳动关系
C． 乙公司必须向甲支付一个月的劳动报酬
D． 乙公司必须向甲支付经济补偿金
参考答案：
答案解析：

下列选项中，不属于我国法定假日的是（　　）。

下列选项中，不属于我国法定假日的是（　　）。A．新年 B．春节 C．青年节 D．劳动节

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根据劳动合同法律制度的规定，终局仲裁裁决被人民法院裁定撤销的，当事人可以自一定期限内就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。

根据劳动合同法律制度的规定，终局仲裁裁决被人民法院裁定撤销的，当事人可以自一定期限内就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。该期限是（　　）。 A．作出裁定书之日

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在数据访问工具箱中，加了插入一段滚动的文字应该选择的图标是

在数据访问工具箱中，加了插入一段滚动的文字应该选择的图标是

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短期借款入账完整性审查的程序包括（　　）。

短期借款入账完整性审查的程序包括（　　）。A．分析财务计划 B．审查借款合同，查明借款期限等 C．向债权人函证 D．分析利息费用账户 E．账表核对

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举债筹资审计目标包括证实（　　）。

举债筹资审计目标包括证实（　　）。A．举债资金真实性 B．实收资本入账完整性 C．举债业务合法性 D．账务处理正确性 E．在财务报表中披露的正确性

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