选择题:4. 一个完整的职位说明书所包含的主要内容有( )(本题2.0分)A、 绩效指标和薪酬等级B、 工作 题目分类:佳木斯大学-工商管理-人力资源管理(专升本) 题目类型:选择题 查看权限:VIP 题目内容: 4. 一个完整的职位说明书所包含的主要内容有( )(本题2.0分)A、 绩效指标和薪酬等级B、 工作描述和工作规范C、 绩效指标和工作规范D、 工作描述和薪酬等级 参考答案:
5. 矛盾的斗争性是指( )(单选)—4分 A 矛盾双方相互依存 B 矛盾双方相互渗透 C 矛 5. 矛盾的斗争性是指( )(单选)—4分 A 矛盾双方相互依存 B 矛盾双方相互渗透 C 矛盾双方相互排斥 D 矛盾双方在一定条件下相互转化 分类:佳木斯大学-工商管理-人力资源管理(专升本) 题型:选择题 查看答案
促销的实质在于( )。(本题2.0分)A、 传播与沟通信息B、 增加企业的利润C、 销售更多的商品( 促销的实质在于( )。(本题2.0分)A、 传播与沟通信息B、 增加企业的利润C、 销售更多的商品(或服务)D、 吸引更多的消费者 分类:佳木斯大学-工商管理-人力资源管理(专升本) 题型:选择题 查看答案
18. (多选题) 运用访谈法需要把握的原则有( )(本题3.0分)A、 尊重原则B、 隐蔽原则C、 18. (多选题) 运用访谈法需要把握的原则有( )(本题3.0分)A、 尊重原则B、 隐蔽原则C、 互动原则D、 详尽原则E、 倾听原则 分类:佳木斯大学-工商管理-人力资源管理(专升本) 题型:选择题 查看答案