多选：对账人员在对账过程中，出现哪些行为，按照《中国农业银行员工违反规章制度处理办法》进行处理；情节严重的，移送有关部门处理()。A．制作虚假对账

题目内容：
对账人员在对账过程中，出现哪些行为，按照《中国农业银行员工违反规章制度处理办法》进行处理；情节严重的，移送有关部门处理()。
A．制作虚假对账单据或对账信息
B．造成对账单据丢失的
C．伪造存款人回执、与存款人勾结的
D．对账不符处理不及时
参考答案：

以下关于行为主导型的绩效考评的说法，错误的是( )。A:操作性较强 B:适合对管理性工作岗位的考评 C:重在工作过程 D:适合对生产性、操作性工作岗位的考评

以下关于行为主导型的绩效考评的说法，错误的是( )。A:操作性较强 B:适合对管理性工作岗位的考评 C:重在工作过程 D:适合对生产性、操作性工作岗位的考评

分类：农村信用社考试  题型：多选
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( )是从企业宏观的角度对绩效管理制度进行的设计。A:绩效管理的制度设计 B:绩效管理的总流程设计 C:绩效管理的方法设计 D:绩效管理具体程序设计

( )是从企业宏观的角度对绩效管理制度进行的设计。A:绩效管理的制度设计 B:绩效管理的总流程设计 C:绩效管理的方法设计 D:绩效管理具体程序设计

分类：农村信用社考试  题型：多选
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虚拟培训的优点不包括( )。A:仿真性 B:自主性 C:针对性 D:安全性

虚拟培训的优点不包括( )。A:仿真性 B:自主性 C:针对性 D:安全性

分类：农村信用社考试  题型：多选
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( )是指在自然地域，通过模拟探险活动进行的情景体验式心理训练。A:野外拓展训练 B:一般拓展训练 C:场地拓展训练 D:特殊拓展训练

( )是指在自然地域，通过模拟探险活动进行的情景体验式心理训练。A:野外拓展训练 B:一般拓展训练 C:场地拓展训练 D:特殊拓展训练

分类：农村信用社考试  题型：多选
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( )的开发要坚持"满足需求、突出重点、立足当前、讲求实用、考虑长远、提升素质"的基本原则。A:培训内容 B:培训计划 C:培训方法 D:培训方式

( )的开发要坚持"满足需求、突出重点、立足当前、讲求实用、考虑长远、提升素质"的基本原则。A:培训内容 B:培训计划 C:培训方法 D:培训方式

分类：农村信用社考试  题型：多选
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