简答题：C公司计划对行政部经理这一职位进行内部公开竞聘。请回答以下问题： (1)该职位是否适合进行内部竞聘，为什么？(4分)

题目内容：

C公司计划对行政部经理这一职位进行内部公开竞聘。
请回答以下问题：
(1)该职位是否适合进行内部竞聘，为什么？(4分)
(2)在正式竞聘之前，人力资源部需要做好哪些工作？(10分)
(3)在对申请对象进行筛选时，要考虑哪些选拔标准？(6分)

参考答案：

答案解析：

制定薪酬计划的方法包括（　　）。

制定薪酬计划的方法包括（　　）。A．从下而上法 B．从上而下法 C．由内到外法 D．零基预算法 E．化整归零法

分类：一级专业技能题型：简答题

分类：一级专业技能题型：简答题

特殊物品（微生物．生物制品等）报检时间为入境前（　　）天；植物．种苗及其他繁殖材料报检时间为入境前（　　）天。A．15；7 B．20；7 C．30；7 D．20

分类：一级专业技能题型：简答题

银行业从业人员应当了解客户，不得（　　）。 A．了解客户资金调拨的用途 B．为客户开立匿名账户 C．了解客户的风险承受能力 D．了解客户的业务状况

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《民法通则》规定了法人应当具备的条件，下列哪一项不是法人成立的要件（　　）。 A．有必要的财产和经费 B．有自己的专利技术 C．有自己的名称和场所 D．能够独立

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