多选题：劳动安全卫生保护费用的类别主要有（　　）。

题目内容：

劳动安全卫生保护费用的类别主要有（　　）。 A．劳动安全卫生保护设施建设和更新改造费用
B．个人劳动安全卫生防护用品费用
C．劳动安全卫生教育培训经费
D．健康检查和职业病防治费用
E．有毒有害作业场所定期检测费用

参考答案：

答案解析：

课程模块设计主要包括（　　）

课程模块设计主要包括（　　）A．课程内容设计 B．课程教材设计 C．数字模式设计 D．数字活动设计 E．课程实施设计与课程评估设计

分类：人力资源管理师题型：多选题

人力资源需求预测包括（　　）A．企业人力资源需求预测 B．企业人力资源存量预测 C．企业人力资源增量预测 D．企业人力资源结构预测 E．企业特种人力资源预测

分类：人力资源管理师题型：多选题

一般情况下，应以员工（　　）能达到的水平作为绩效考评指标的评定标准A．40%-50% B．50%-60% C．60%-70% D．70%-80%

分类：人力资源管理师题型：多选题

缺口的类型有很多种，包括()。A．突破缺口 B．持续性缺口 C．普通缺口 D．消耗性缺口

分类：人力资源管理师题型：多选题

在贸易与投资一体化理论中，企业行为可分为()。 A．总部行为 B．分部行为 C．实际生产行为 D．投资行为

分类：人力资源管理师题型：多选题