单选题：近年来，志愿服务精神和理念己深入人心，志愿服务队伍活跃于各个领域。尽管志愿者参与志愿服务具有自愿性，但并不意味着可以免除相关的责任。下列关于志愿者行为的说法中，

题目内容：

近年来，志愿服务精神和理念己深入人心，志愿服务队伍活跃于各个领域。尽管志愿者参与志愿服务具有自愿性，但并不意味着可以免除相关的责任。下列关于志愿者行为的说法中，正确的是( )，

A志愿者应尊重服务对象，不得考虑自身参与活动的补偿

B志愿者应履行服务承诺，不得要求更改服务时间和内容

C志愿者应遵守规章制度，不得提出调整服务对象和岗位

D志愿者应服从组织管理，不得收取服务对象的任何报酬

参考答案：

答案解析：

作为社会工作机构的领导者应该运用多种方式对员工进行激励，并因人而异。对于具有高度自主性和能力强的员工，最恰当的激励做法是()。A调整工作权责，提高其工作动力B转

作为社会工作机构的领导者应该运用多种方式对员工进行激励，并因人而异。对于具有高度自主性和能力强的员工，最恰当的激励做法是()。A调整工作权责，提高其工作动力B转换工作岗位，提升其工作兴趣C扩展工作内容，降低其工作倦怠D减少工作任务，增加其工

分类：中级社会工作师试题题型：单选题

某机构2011年经费预算中，老年人服务项目为50万元，占机构预算总额的10%.实际支出55万元。2012年，鉴于老人需求日益多元化，机构计划拓展老人服务内容，在上年度预算的基础上增加20%，将老人服务项目预算定为60万元。本案例采用的财务预

分类：中级社会工作师试题题型：单选题

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分类：中级社会工作师试题题型：单选题

社会工作者王欣到一个新的社区，首先通过调查确定想要解决的全面性问题，其次详细列明具体问题及其形成的原因。这一认识和分析问题的方法是( )。A问题认识工作表B分支法C德尔菲法D焦点小组

分类：中级社会工作师试题题型：单选题

作为社会工作机构的领导者应该运用多种方式对员工进行激励，并因人而异。对于具有高度自主性和能力强的员工，最恰当的激励做法是()。(2014年)A调整工作权利，提高其工作动力B转换工作岗位，提升其工作兴趣C扩展工作内容，降低其工作倦怠D减少工作

分类：中级社会工作师试题题型：单选题