多选题:每个组织的高层管理者之所以对薪酬给予密切关注,主要原因是因为公平合理的薪酬方案有利于( )。

  • 题目分类:人力资源管理师
  • 题目类型:多选题
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题目内容:
每个组织的高层管理者之所以对薪酬给予密切关注,主要原因是因为公平合理的薪酬方案有利于( )。 A.提高工作业绩
B.提高生产率
C.提高员工工资
D.降低缺勤率
参考答案:
答案解析:

( )是指所有投资者申报价格和数量,主承销商对所有有效申购按价格从高到低进行累计,累计申购量达到新股发行量的价位就是有效

( )是指所有投资者申报价格和数量,主承销商对所有有效申购按价格从高到低进行累计,累计申购量达到新股发行量的价位就是有效价位。 A.固定价格方式 B.竞价方式

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商业用地房地产位置的优劣主要取决于(  )。A.周围环境状况、安宁程度 B.位置有利于原料和产品的运输 C.交通是否便捷及离市中心的远近 D.繁华程度、临街状况

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绩效工资的优点是( )。

绩效工资的优点是( )。A.增加了工作的满足感 B.提高了生产率 C.提高了员工的合作质量 D.组织的经营业绩会持续上升 E.降低了无故缺勤率和自愿流动度

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《建设工程安全生产管理条例》第8条规定,建设单位在编制工程概算时,应当确定( )所需费用。

《建设工程安全生产管理条例》第8条规定,建设单位在编制工程概算时,应当确定( )所需费用。A.抢险救灾 B.建设工程安全作业环境及安全施工措施 C.对相关人员的

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关于功能性收入分配的代表性理论主要有( )。A.边际生产率理论 B.人力资本理论 C.谈判力量理论 D.卡尔多宏观经济模型

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