单选题：一般情况下，物业服务企业人力资源部的主要职责是(　　)。

题目内容：

一般情况下，物业服务企业人力资源部的主要职责是(　　)。 A．制订物业项目考核体系、考核指标和标准
B．完成人员招募、任免、调配、考核、培训等工作、
C．完成企业日常行政管理、企业文化和社区文化建设等工作
D．编制实施行政管理、品牌管理和信息化建设的规划和预算

参考答案：

答案解析：

合同法签订和履行的基本原则中，(　　)原则具有确定行为规则、平衡利益冲突等功能。

合同法签订和履行的基本原则中，(　　)原则具有确定行为规则、平衡利益冲突等功能。 A．诚实信用 B．主体平等 C．权利义务公平对等 D．合同自由

分类：物业管理实务题型：单选题

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“人的智力是按照人如何学会改变自然界而发展的。”此观点属于 A．主观唯心主义 B．辩证唯物主义 C．机械唯物主义 D．客观唯心主义

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辩证唯物主义认为，时间和空间是物质运动的 A．根本属性 B．存在形式 C．唯一属性 D．运动方式

分类：物业管理实务题型：单选题

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