单选题:对中层管理人员而言,( )是最重要的 题目分类:二级专业技能 题目类型:单选题 查看权限:VIP 题目内容: 对中层管理人员而言,( )是最重要的 A.理念技能 B.经验技能 C.人文技能 D.专业技能 参考答案: 答案解析:
某家电集团公司拟招聘地区销售主管若干名。人力资源部决定用群体决策法进行面试并确定录用人选,为此成立了由销售副总经理、人力 某家电集团公司拟招聘地区销售主管若干名。人力资源部决定用群体决策法进行面试并确定录用人选,为此成立了由销售副总经理、人力资源部经理、集团销售部经理、地区资深 分类:二级专业技能 题型:单选题 查看答案
企业人力资源规划的作用包括( ) 企业人力资源规划的作用包括( )A.满足企业总体战略发展的要求 B.促进企业人力资源管理的开展 C.协调人力资源的各项计划 D.提高企业人力资源的利用率 E. 分类:二级专业技能 题型:单选题 查看答案
下列关于模拟分权组织结构的描述正确的是( ) 下列关于模拟分权组织结构的描述正确的是( )A.按地区划分管理机构 B.根据生产经营活动连续性很强的大型联合企业来定义 C.人为地把企业分成许多“组织单位” 分类:二级专业技能 题型:单选题 查看答案
理财规划采用纯经济手段,利用价格杠杆,将税负转给消费者或供应商或自我消转的规划,属于税收规划内容中的( )。 理财规划采用纯经济手段,利用价格杠杆,将税负转给消费者或供应商或自我消转的规划,属于税收规划内容中的( )。 A.递延规划 B.节税规划 C.转嫁规划 D.转 分类:二级专业技能 题型:单选题 查看答案
假定张先生当前投资某项目,期限为3年,第一年年初投资100000元,第二年年初又追加投资50000元,年收益率为10%, 假定张先生当前投资某项目,期限为3年,第一年年初投资100000元,第二年年初又追加投资50000元,年收益率为10%,那么他在3年内每年末至少收回( )元才是 分类:二级专业技能 题型:单选题 查看答案