题目内容：
破损率、独特性、准确性、一次检验合格率、废品率等属于哪种指标（ ）
A．数量指标 B．成本指标
C．质量指标
D．时限指标
参考答案：
答案解析：
单选题：破损率、独特性、准确性、一次检验合格率、废品率等属于哪种指标（ ）
- 题目分类：二级专业技能
- 题目类型：单选题
- 查看权限：VIP
B．成本指标
C．质量指标
D．时限指标
B．成本指标
C．质量指标
D．时限指标
市场机制最主要的缺陷是（ ）。
市场机制最主要的缺陷是（ ）。A．不能排除垄断对资源配置的大小 B．不能校正外部效应以达到最佳资源配置状态 C．不能提供公共物品 D．不能解决收入分配不公问题
（ ）效标更适用于评价人际交往频繁的工作岗位。
（ ）效标更适用于评价人际交往频繁的工作岗位。A．行为 B．结果 C．特征 D．综合
对中层管理人员而言，（ ）是最重要的
对中层管理人员而言，（ ）是最重要的A．理念技能 B．经验技能 C．人文技能 D．专业技能
某家电集团公司拟招聘地区销售主管若干名。人力资源部决定用群体决策法进行面试并确定录用人选，为此成立了由销售副总经理、人力
某家电集团公司拟招聘地区销售主管若干名。人力资源部决定用群体决策法进行面试并确定录用人选，为此成立了由销售副总经理、人力资源部经理、集团销售部经理、地区资深
企业人力资源规划的作用包括（ ）
企业人力资源规划的作用包括（ ）A．满足企业总体战略发展的要求 B．促进企业人力资源管理的开展 C．协调人力资源的各项计划 D．提高企业人力资源的利用率 E．