选择题:校园招聘亦称上门招聘,既由企业单位的招聘人员通过到学校招聘、参加毕业生交流会等形式( )招募A.直接 题目分类:河南理工大学-人力资源管理(高起专)-员工招聘 题目类型:选择题 查看权限:VIP 题目内容: 校园招聘亦称上门招聘,既由企业单位的招聘人员通过到学校招聘、参加毕业生交流会等形式( )招募A.直接B.间接C.快速D.大规模 参考答案:
[填空题,1.3分] ()与家庭收支成逆相关的情况,被称为“恩格尔定律”。 [填空题,1.3分] ()与家庭收支成逆相关的情况,被称为“恩格尔定律”。 分类:河南理工大学-人力资源管理(高起专)-员工招聘 题型:选择题 查看答案
[多选题,10分] 下列属于诊断性测评特点的是( )A.内容粗略单一B.结果不公开C.有较强的系统性 [多选题,10分] 下列属于诊断性测评特点的是( )A.内容粗略单一B.结果不公开C.有较强的系统性D.过程强调客观性 分类:河南理工大学-人力资源管理(高起专)-员工招聘 题型:选择题 查看答案
根据面试技巧,以下面试考宫的做法中,不正确的是( )A.面试前做好充分的准备B.面试过程中察言观色C 根据面试技巧,以下面试考宫的做法中,不正确的是( )A.面试前做好充分的准备B.面试过程中察言观色C.尽量创造和谐自然的气氛D.认真倾听,适当发表结论性意见 分类:河南理工大学-人力资源管理(高起专)-员工招聘 题型:选择题 查看答案
与全球一体化战略相适应的组织结构是( )。A.国际分部B.国际子公司C.全球公司D.跨国公司 与全球一体化战略相适应的组织结构是( )。A.国际分部B.国际子公司C.全球公司D.跨国公司 分类:河南理工大学-人力资源管理(高起专)-员工招聘 题型:选择题 查看答案